灵活就业人员社保缴费年限要求如下：
最低缴费年限
累计缴满15年是领取基本养老金的最低年限要求，男性年满60周岁、女性年满55周岁时可开始领取养老金。
政策调整风险
若当前缴费年限不足15年，需持续缴费至满15年。但根据最新政策，2030年起最低缴费年限可能提高至20年，建议尽早规划缴费年限以避免未来养老金领取问题。
最低缴费年限
男性 ：需累计缴满25-30年；
女性 ：需累计缴满20-25年。
特殊情况处理
若退休时未达到最低缴费年限且未再参保，医保个人账户有余额可退还。
缴费基数 ：通常为当地上年度社会平均工资的60%-300%，具体由个人自主选择；
缴费比例 ：一般为8%-20%，全部由个人承担。
缴费方式 ：支持按月、按季、按半年或按年缴纳，灵活选择缴费周期；
缴费时间 ：需在每年年底前完成缴费确认，避免影响次年待遇。
尽早参保 ：建议从入职或灵活就业开始就参保，避免中断缴费导致待遇降低；
合理规划年限 ：根据经济能力选择缴费基数和年限，例如选择较高基数缩短缴费年限或较低基数延长缴费年限；
关注政策变化 ：社保政策可能调整，需定期咨询当地社保局。
综上，灵活就业人员应至少缴纳15年养老保险，医疗保险需根据年龄和地区政策累计满20-30年，同时建议结合自身经济状况制定长期缴费计划。
温馨提示：
