能力测试的内容通常包括以下几个方面：
普通能力倾向测试 ：
思维能力
想象能力
记忆能力
推理能力
分析能力
数学能力
空间关系判断能力
语言能力
专业知识与技能 ：
与报考岗位或行业相关的理论知识
实际操作技能的熟练度
逻辑思维与分析能力
问题解答
案例分析
逻辑推理和分析技巧
综合知识（公共基础知识） ：
政治
法律
经济
时事政治
行政管理
科技人文
职业道德
公文写作等
职业能力测试 ：
数量关系
言语理解与表达
判断推理
资料分析
职业意识 ：
对报考专业（职业）的认知和态度
兴趣爱好
职业价值观
职业性格与报考专业（职业）的匹配程度
职业潜质 ：
语言表达能力
数理逻辑能力
空间判断能力
形态知觉能力
资料处理能力
动作协调能力
艺术表现能力
人际交往能力及身体条件的专业适应性
职业技能测试能力 ：
政治时事知识
思想道德素质
分析判断能力
知识素养能力
自我控制能力
社会适应能力
审美能力
综合应用能力测试 （特定情境下）：
阅读理解能力
综合分析能力
提出和解决问题能力
文字表达能力
对基本公文写作知识的熟悉程度
能力测试的具体内容可能会根据不同的组织、行业或考试类型有所变化。建议考生根据自己报考的职位或行业，详细了解并准备相应的知识和技能。
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